Une grève du chômage riche en échanges

Un territoire mobilisé pour la grève du chômage

Porte à porte

La grève du chômage est un rendez-vous annuel pour alerter et mobiliser contre la privation d’emploi et revendiquer le droit à l’emploi pour tous inscrit dans la Constitution française.

L’association TZCLD 88, l’association L’ABEL initiative et la commune de Thaon-Les-Vosges ont souhaité organiser, à l’occasion de cette journée, un temps fort de rencontre et de mobilisation des personnes privées durablement d'emploi, des habitants, des élus, des partenaires et des acteurs locaux.

Plus de 20 binômes, composés de bénévoles, de partenaires et d'élus, sont allés frapper à plus de 600 portes et cette action a permis d'identifier 55 nouvelles personnes privées durablement d'emploi qui pourraient intégrer le projet TZCLD.

Après une matinée à arpenter les immeubles des différents quartiers Vosgelis pour aller à la rencontre des habitants, rien de tel qu'une bonne soupe ! L'atelier de transformation antigaspi, en cours de développement par TZCLD 88 à l'espace Jules Ferry, avait préparé quatre soupes (tomate, potimarron, chou et brocoli) à déguster en papotant. Sans oublier les bonnes crêpes de Nancy.

Bar à soupes

Au programme de l'après-midi, un temps d'échange d'un autre genre, la projection du film "Les invisibles" de Louis-Julien PETIT suivi d'un débat sur les défis de la réinsertion sociale.

Une cinquantaine de personnes ont participé à ce temps co-animé par Annaig ABJEAN du territoire TZCLD de Villeurbanne, Nathalie PAGO de l'APF et Jean-Paul BOYER d'ATD QM/L'ABEL initiative.

Projection débat sur les défis de la réinsertion sociale

Un bien belle journée enrichissante humainement et intellectuellement !

Merci à tous pour votre mobilisation !

Un casse-tête géant

 Interview des volontaires 

pour une embauche au tri des chaussures 

au sein de la future EBE

Sylvie, flora, Nancy et Françoise

Pourquoi vous êtes-vous positionnées sur cette activité ?
"Parce que cette activité est concrète et permanente et, qu’elle nous garantit un 35 heures sur toute l’année. De plus, le travail n'est pas déplaisant, bien au contraire ; même si on ne va pas se mentir, il reste physique en raison de la station debout. L’ambiance est bonne dans l’équipe et nous nous sentons vraiment utiles à la société".

Qu'est-ce qu'il vous plaît dans cette activité ? 
"Elle est assez stimulante intellectuellement même si à première vue, on ne pense pas directement à cela quand on parle de tri de chaussures. Pour retrouver, dans un temps imparti, les paires dans un amas de chaussures, il faut faire marcher sa mémoire. Nous voyons cette activité comme un casse-tête géant, un memory de chaussures".

Un mot de fin ?
"Attention à la surconsommation ! Vous n’imaginez pas le nombre de paires de chaussures encore étiquetées qui passent entre nos mains".

Vers un poste de coordinateur

Florian BATTEFORT

"A la recherche d’un emploi, j'ai rencontré Jean-Luc Boulanger pour intégrer le projet TZ.  Très rapidement, il m’a proposé de postuler chez Vosges TLC avec pour objectif de me former au tri des chaussures. J’ai immédiatement accepté cette opportunité. 

Après un entretien et un test dans leur atelier qui se sont révélés concluants, j’ai été embauché en CDDI le 19 avril dernier. J’ai été affecté au tri des chaussures, mais pas que, je suis également en charge de la manutention, du rangement des sacs dans l'usine et du nettoyage du poste de travail. L’ambiance au travail est bonne, je discute et rigole avec mes collègues. 

Aujourd’hui, mon objectif professionnel est d’être embauché au sein de l’EBE pour coordonner l’activité tri de chaussures qui sera confiée à cette dernière par Vosges TLC. Les équipes encadrantes de Vosges TLC et de TZCLD 88 croient en moi ce qui me donne confiance en moi et en l'avenir. 

Pour finir, je n’ai qu’un conseil à donner aux personnes privées d’emploi : ne perdez pas espoir, rejoignez TZCLD 88 et saisissez les opportunités qui vous sont proposées !"

Créer de l'emploi - une ambition partagée avec Vosges TLC

 

Le centre de tri des textiles VOSGES TLC, situé à Girmont, a implanté plus de 330 bornes textiles sur le territoire vosgien. 20 à 25 tonnes de TLC (textiles, linge, chaussures) sont triés par jour au centre de tri et produisent : 3% de crème vendus dans leurs boutiques Frip & Style du département et 60% en réemploi. 

Aujourd’hui par manque de place et par volonté de soutenir le projet TZCLD, Vosges TLC souhaite confier son activité de tri des chaussures à la future entreprise à But d’Emploi. Le volume de chaussures à trier est estimé à 2 tonnes/jour et l’objectif est d’en extraire une plus large gamme de produits finis afin de satisfaire aussi bien les boutiques que les clients à l’exportation.

Cette activité permettra d’embaucher 8 personnes au démarrage.

" Merci à l’association TZCLD 88 pour sa mobilisation envers l’emploi. 
Ce projet m’a permis de faire de belles rencontres avec des personnes désireuses de réintégrer le milieu du travail.
Vosges TLC partage la même ambition au travers de son entreprise d’insertion qui emploie actuellement un peu moins de 50 salariés.
Bonne route à la future Entreprise à But d’Emploi L’ABEL initiative avec laquelle Vosges TLC conclura certainement d’autres partenariats …"

Geneviève PÖTGENS

Directrice Générale

 

Signature de la convention pour le tri des chaussures

Soutien de la formation professionnelle

Un grand merci !

Don de deux piqueuses professionnelles

Au lycée professionnel Emile Gallé pour son don de deux machines à coudre professionnelles qui viennent équiper notre atelier couture prêt à embaucher dès notre habilitation. En 2021, il nous avait déjà fait don d’une piqueuse. 

Don d'EPI

Au Pôle de formation UIMM Lorraine, pour son don d'équipements de protection individuelle. Les 29 paires de chaussures de sécurité, 40 pantalons de travail, 6 vestes, 1 blouse vont nous permettre d'équiper les personnes privées d'emploi volontaires qui participent au développement des activités de la future Entreprise à but d'emploi qui les embauchera en CDI dans quelques mois.